近日，市总工会组织50余家社会组织参与“社会组织如何做好项目总结与汇报”主题培训沙龙，此举拉开了“‘工’享未来，‘益’起成长——福州市总工会联系引导劳动领域社会组织公益培训计划”的序幕。据介绍，公益培训内容涵盖思想政治引领、社会组织内部治理水平、社会组织规范化建设、社会组织服务能力建设等。
活动特邀福建师范大学文化旅游与公共管理学院社保系硕士生导师、省社会工作人才队伍建设专家委员、省市社会工作专家库成员温谋富教授担任主讲人。干货满满的讲座帮助参训者理解如何从项目初始阶段就做好规划，确保项目顺利实施和高效结项。“受益匪浅，对提升我们的项目管理能力和服务水平大有帮助，感谢市总工会。”省营养师协会负责人说。
市总工会社联部负责人告诉记者，系统化和专业化培训可进一步加强对公益性社会组织的政治引领，同时培育和扶持一批专业社会组织，引导其更广泛参与关爱职工、服务职工事业，撬动更多社会资源造福职工群众，让“工会+公益”焕发勃勃生机。
公益培训通过“定期+定制”的模式实施。“定期”即每半月固定开展一期培训，“定制”则是根据社会组织的具体需求生成培训课程“菜单”，由社会组织自主“点菜”选择课程，若某项课程的选课社会组织数量超过20家，将优先安排开课。
市总工会还依托共享基地发动各个专业社会组织建立公益培训计划“专家讲师库”，实现资源共享、合作共赢。据不完全统计，目前已有超过100名各类专业人才申请加入专家讲师库，他们将提供公益培训服务。（记者 李白蕾 通讯员 陈晓静）
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